Sandy 发表于 2025-6-8 18:06:34
你想干,也会被HR末位淘汰的张教练 发表于 2025-6-8 18:21:22
b 是1.5,b-是0.8,c是没有,开会讲了小城的速卖通 发表于 2025-6-8 18:22:23
几千块=两千多一线佐证江东暮云 发表于 2025-6-8 18:24:14
按底薪算的七哥讲京东 发表于 2025-6-8 18:31:45
不可能在的,不降已经很好了长安君 发表于 2025-6-8 18:35:14
c必须有的,10%那样,你可以自己卷铺盖走人了杨译蝶 发表于 2025-6-8 18:42:36
请问金东的年终奖基数是按全年每月平均工资来算?还是月平均绩效?还是每月固定底薪来算呢?淘宝电灯泡 发表于 2025-6-8 18:45:40
啥岗位啊?一耕哥哥 发表于 2025-6-8 18:47:29
啊还有这一说Vopaaz 发表于 2025-6-8 18:53:20
好好好 果然大厂都一个尿性可爱多 发表于 2025-6-8 18:54:23
JD P6年包呢蛋先生 发表于 2025-6-8 18:58:28
我们这批今年刚刚秋招的黑灰指路人 发表于 2025-6-8 19:07:29
早就打完了女王大人 发表于 2025-6-8 19:19:00
难道不是28原则高桥凉介 发表于 2025-6-8 19:29:44
不知道哟小Y聊京东 发表于 2025-6-8 19:34:27
法务也有C吗奥特曼瑞奇 发表于 2025-6-8 19:44:38
有人拿了年底不续签的吗?年终奖你们当时怎么算的呢?会不会给恶意c.一毛钱不给速卖通3C 发表于 2025-6-8 19:56:20
赔付了嘛?念桥边红枣 发表于 2025-6-8 19:59:59
去年应该是1.2吧,不太懂黄建桥 发表于 2025-6-8 20:02:46
今天刚打绩效系数A 是1.5,A是1.2,B是1,B-是0.8,C是0.2。一个环节组也就1-3个A